ICT AND SOFTWARE DEVELOPMENT

Risorsa che, alle dipendenze della Direzione Information Technology, collaborerà nel progetto di sviluppo dei progetti di implementazione di software gestionali ERP (Infor LN e Replica StockSystem), curando le attività di project management, la definizione delle specifiche, l’analisi applicativa, contribuirà nella formazione degli Utenti finali e garantirà il supporto tecnico necessario.

Principali responsabilità
Il/la candidato/a avrà le seguenti responsabilità:

• Monitorare il piano di attuazione dei progetti/servizi nel rispetto dei tempi e dei costi per le attività progettuali/di servizio assegnate.
• Definire le specifiche delle funzionalità applicative
• Collaborare con le unità di sviluppo software nelle varie fasi;
• Pianificare, attuare, verificare e monitorare l’evoluzione tecnica (ottimizzazioni e piccole evolutive) delle applicazioni in esercizio;
• Garantire il corretto funzionamento e la fruibilità delle applicazioni in esercizio nel rispetto del livello di servizio;
• Assicurare la continuità operativa dei sistemi in esercizio;
• Supportare l’utenza nell’utilizzo dei sistemi informativi aziendali;

Candidato ideale
Il/la candidato/a avrà i seguenti requisiti:

• Conoscenza dei principali processi aziendali (Amministrazione/Ciclo attivo/Ciclo Passivo/Logistica/Produzione) .
• Esperienza come Service Manager in contesti di processi aziendali ed ICT ad elevata complessità ed integrazione;
• Costituiscono requisitivi preferenziali conoscenza del SW INFOR ERP LN e/o Replica StockSystem
• Competenze su integrazioni applicative;
• Laurea in Ingegneria Informatica, Scienze dell’Informazione, Ingegneria Gestionale;
• Conoscenza fluente della lingua inglese;
• Disponibilità a trasferte sia su territorio nazionale che all’estero.
• E’ titolo preferenziale un’esperienza pregressa in ruoli affini in aziende di processo del settore alimentare, chimico o farmaceutico

La sede principale di lavoro è situata in Provincia di Trento con possibilità di alcune giornate di lavoro in Smart Working.

Inquadramento e retribuzione verranno definiti in base al percorso professionale del candidato.

La ricerca si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi, secondo quanto disciplinato dalla legge.